Assu. Santé

Le contrat d’assurance Santé a pour objet de garantir le remboursement des dépenses de santé de tout ou partie des frais médicaux, chirurgicaux et/ou d’hospitalisation occasionnées par une maladie, un accident ou une maternité survenus pendant la période d’adhésion, ainsi que les frais de santé non pris en charge par votre Régime Obligatoire de Sécurité Sociale, au profit des personnes assurées définies sur votre contrat, dans les conditions et limites des niveaux de garanties souscrits mentionnés au contrat, ainsi que dans la limite des frais réels et de la base de remboursement de la Sécurité Sociale.

Elle est obligatoire pour les salariés du secteur privé. Elle est fortement conseillée pour tout le monde.
Elle permet un meilleur niveau de remboursement dans l’ensemble des domaines comme les soins courants, l’optique l’audiologie le dentaire mais également de faire face à des dépenses de santé imprévisible suite à une maladie ou un accident.

Votre contrat assurance santé vous garantit pour :
Les consultations et soins de médecins généralistes ou spécialistes.
Les frais de radiologie, d’échographie.
Les frais d’analyses médicales et d’auxiliaires médicaux.
La pharmacie (médicaments remboursés par la Sécurité sociale).
Les prothèses dentaires.
Les prothèses non dentaires.
Les médecines douces.
Le bien-être : Cure thermale…
L’appareillage : appareil auditif, orthèse (semelle orthopédique, ….).

Une surcomplémentaire est un contrat santé qui intervient en supplément de la complémentaire santé. Il s’agit d’un troisième niveau de couverture.
1er niveau : Sécurité sociale (Assurance maladie).
2e niveau : Complémentaire santé (ou mutuelle santé).
3ème niveau : Surcomplémentaire santé.
Une surcomplémentaire santé a principalement pour but de renforcer le remboursement de postes importants pour l'assuré tels que les frais d'optique ou les frais dentaires. Elle s’adresse aux assurés ou à leurs ayants droit bénéficiant d’une complémentaire santé d’entreprise ou d’une complémentaire santé individuelle.

Oui, si en tant que salarié du secteur privé vous avez déjà une mutuelle d'entreprise obligatoire ou pour les autres une complémentaire santé individuelle, vous pouvez souscrire à une surcomplémentaire santé, c'est-à-dire une complémentaire santé qui vient en renfort de votre première complémentaire, dite complémentaire principale, afin de vous permettre une meilleure prise en charge de vos dépenses de santé.

Son but est de protéger financièrement une famille contre différents risques :
L'invalidité.
La maladie.
Le décès.
Les bénéficiaires de cette assurance perçoivent ainsi un capital ou une rente en cas du décès ou de la maladie d’un proche afin de pouvoir faire face financièrement.

Oui, en tant que salarié du secteur privé vous pouvez déjà avoir un contrat de prévoyance obligatoire mais il ne couvrira peut être pas tous vos besoins.